Mehr als Service

Der einzige Weg aus der Dienstleisterrolle? HR neu erfinden: als rechte Hand des CEO.

Dr. Stephanie Cossmann ist Personalvorständin und Arbeitsdirektorin der Symrise AG. In dieser Episode des Level Up HR Podcasts spricht sie mit Host Johannes Füß über eine der zentralen Führungsfragen unserer Zeit: Wie kann HR zur wirksamen Kraft im Unternehmen werden, und zwar nicht als Serviceeinheit, sondern als strategischer Partner auf Augenhöhe?

Stephanie zeigt, warum HR, Recht und Nachhaltigkeit für sie untrennbar miteinander verbunden sind und weshalb es in globalen Organisationen neue Strukturen, einheitliche Tools und vor allem mutige Führung braucht. Mit dem globalen HR-Programm tHRive gestaltet sie genau das: ein einheitliches Operating Model, strukturierte Karrierepfade und ein konsistentes Performance-Verständnis – über Kulturen und Kontinente hinweg.

Für sie steht fest: Wenn HR Wirkung entfalten will, muss es in Business Cases denken. Werte und KPIs schließen sich nicht aus, im Gegenteil: Sie machen Haltung sichtbar und messbar.

Dich erwarten spannende Insights zu folgenden Themen:

1. Warum HR zur rechten Hand des CEO werden muss und was es dafür braucht.
2. Wie Symrise mit tHRive HR global transformiert: technologisch und kulturell.
3. Weshalb physische Begegnung ein strategischer Hebel für Veränderung sein kann.
4. Warum Diversity strukturell verankert werden muss, über Shortlists hinaus.
5. Wie man Blue Collar-Mitarbeitende wirksam in digitale Transformationen einbindet.